试题详情简答题简述强化行为的方法?正确答案:1、积极强化——当一种反映伴随着愉快的事件时的一种情形 2、消极强化——当一种反映伴随着中止或逃离不愉快事件时的一种情形 3、惩罚——为了减少不良行为而导致的不愉快情境 4、忽视——消除任何能够维持行为的强化物的情形。当行为不被强化时,便可能倾向于逐渐消失。积极强化和消极强化都导致了学习,他们强化了反应,增加了其重复的可能性答案解析:关注下方微信公众号,在线模考后查看热门试题简述改善群体决策的措施?组织成员一般扮演哪些角色?竞争策略社会化过程不包括()。综合谈判的重点是()。人际交往的心理学原则有()在组织变革过程中,针对新员工应该采用哪种什么是动机?哪些办法可以使职位具有弹性()简述动机冲突的四种类型。群体结构变量主要包括()组织发展的各种干预措施的共同点包含下列哪()最关心的事情是规章制度的建立和贯彻执系统分析原则价值观能够强化人的行为动机并对行为起引导工作绩效的评价越高,情感承诺、规范承诺和与连续承诺和规范承诺相比,情感承诺的特征晶体能力在人一生中是持续发展的,只是到2下列人的行为有共同特征的是()当管理者从他们的上级那里寻求好处的时候,