试题详情
- 简答题你认为行政改革的阻力主要来自哪些方面?
-
(1)历史的局限性决定了行政改革的成败;
(2)政治因素对行政改革的限制与制约;
(3)在行政系统内部行政官僚集团的反对;
(4)传统的保守程度决定了行政改革的艰难程度;
(5)用人唯亲和家长制对行政改革的负面影响。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 简述人事行政应遵循的基本原则。
- 下列属于一般行政监督工作报告的有()。
- 整个行政执行过程中最具实质意义的、最为关
- 非营利组织的特点主要有()。
- 我国国家公务员制度规定应回避的亲属关系包
- ()在全国人民代表大会举行会议时,向大会
- 在我国,根据国家职能的区别,将财政支出区
- 试述行政协调的作用主要体现在哪些方面?
- 你认为行政改革必须遵循的原则有哪些?
- 在凯恩斯主义理论的影响下,()的作用范围
- 简述公共财政优化资源配置职能的主要内容。
- 简述预算会计包含的意思?
- 构成一个国家公共行政政治环境的因素主要有
- 在总统制国家,()不直接向立法机关负责。
- 简述行政领导责任的种类。
- 行政法规具有哪些基本特征?
- 行政体制的滞后性是由其()演变而来的。
- 辨析:公共政策的调控功能,常常表现出特有
- 人事行政机关实行党统一领导制的国家有()
- 对于行政改革的对策,结合教材,谈谈你的看