试题详情
- 单项选择题企业培训教学效果的检测和评价包括（）和业务评价。
A、效果测定
B、过程评定
C、课程运营
D、意识改善
- A
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- （）是通过劳动的供给与劳动力需求的运动，
- 测验的主要指标有信度指标、效度指标、（）
- 以下哪一条原则是职业培训教学应遵循的原则
- 学习型组织强调的是在个人学习的基础上，加
- 企业培训师选拔与使用的基本要求是（）。
- 企业职工教育培训投资包括（）。
- （）是一项挑战个人心理极限的培训活动，需
- 在一定的要求条件和供给条件下，当供给量和
- 所谓人员素质测评，就是指综合运用（）等科
- （）是了解员工岗位信息最好的方法
- 新时期的班组长具备培训师职业能力的意义在
- 人们通过市场机制，将解决以下几问题？
- 根据对受训者的人格特征测评结果、给出对其
- 培训课程开发可以通过分析（）分析企业人员
- 岗位规范书的设计包括（）
- 企业培训教学管理的（）系统包括教学场所和
- 培训项目开发包括（），以及开发方案的论证
- 拓展训练可以使企业实现以下哪些培训目标（
- （）是全面贯彻党的教育方针，以提高国民素
- （）是一种课时环节教学模式。