试题详情
- 多项选择题以下哪些能够作为检查分包企业是否按时发放劳务作业人员工资的凭据?()
A、劳务费结算台账
B、支付凭证
C、考勤表
D、工资表
- A,B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 在合同订立及履行过程中形成的与合同有关的
- 人力资源规划内部变化不包括以下哪种()。
- 分包单位若在现场设财务部门,存放现金过夜
- 某建筑公司当年新引进一支安装劳务队伍,施
- 跨区域劳务管理需建立以()的管理体系。
- 水泥强度等级的选择应根据混凝土强度的要求
- 柱子中心线应与相应的柱列轴线一致,其允许
- 欺诈,是指一方在订立合同时,(),致使对
- ()是通过对施工(生产)过程的生产技术组
- 享受养老保险待遇的必要条件包括以下哪几项
- 工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障
- 用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资工资的,
- 皮数杆是指在其上划有每皮砖和灰缝厚度,以
- 以下可作为劳务作业队伍考评资料的有()
- 虚折断线的用途是部分省略表示时的断开界线
- 结构设计说明是带全局性的文字说明,它包括
- ***公司与甲签订《劳务用工协议书》,约
- 对于劳务分包工程队伍人数超过50人的,其
- 一个从业人员只要知道了什么是职业道德规范
- 邀请招标的优点有()。