试题详情
- 单项选择题在京施工的总承包企业的工资保证金不少于（）万元。
A、100
B、50
C、150
D、200
- A
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 劳动者在下列哪种情形下，用人单位可以提前
- 劳务分包队伍的（）干净、整洁，无浪费水电
- 劳动纠纷调解的基本原则（）。
- 区昙建设主管部门负责本辖区内劳务分包合同
- 重大伤亡事故指一次事故死亡（）的事故。
- 各统筹地区适合当地职工负担水平的个人基本
- 固定合同价款中，若总价被承包人接受以后，
- 劳动合同应该具备的条款有（）。
- 劳务纠纷调解的一般程序不包括（）。
- 实名制系统的管理不包括下列哪些内容（）。
- “相互信任的人际关系，员工相互平等；注重
- 参加安全教育人员必须与花名册中人员相一致
- 确定建筑工程项目劳动力的需求量，是劳动力
- 《劳动合同法》中规定，用人单位自合约签订
- 采用合同书形式订立合同，在签字或者盖章之
- 培训经费是进行培训的（）
- 信访工作机制不包括以下哪个（）过程。
- 合同的书面形式也可以表现为信件，如不可撤
- 由总包单位依据双方协议，予以处罚停工整改
- （）包括金属材料和非金属材料。