试题详情
- 简答题惩罚在控制行为方面是有效的,但也有不利因素,会干扰()。
- 正确的反应
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 发现问题时的怀疑感,百思不得其解的苦闷感
- 按照人失误的原因将人失误分为哪些?
- 睡眠不足不会导致工作差错或事故发生的可能
- ()是指测验结果的可靠性,即测验分数的稳
- 讲述有意违章者的心理分析?
- 安全心理学对事故的分析方法有哪些?
- “万绿丛中一点红”和“鹤立鸡群”是由于刺
- 简述激励的基本原则。
- 振动
- 工作满意度五大因素是什么?
- 直接推动人们劳动行为的内部动力就是劳动动
- 正辐射
- 信度
- 动机具有下列哪些功能?()。
- “小王家兄弟五个,都未婚,他们每个人都有
- 就引起视疲劳而言,()最深。
- 在头脑中抽出各种事物与现象的共同特征和属
- 思维的()是指一个人的思维活动能根据客观
- 紧张是外部刺激超出个体应对能力而引起的心
- 受过去经验与习惯影响而产生的心理活动的准