试题详情
- 多项选择题企业应当根据人力资源能力框架要求，明确各岗位的职责权限、任职条件和工作要求，遵循（ ）的原则，通过公开招聘、竞争上岗等多种方式选聘优秀人才。（）
A、以能为先
B、以德为先
C、德才兼备
D、公开、公平、公正
- B,C,D
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