试题详情
- 多项选择题下列属于领导方法的特征的是()
A、目的性
B、多样性
C、动态性
D、条件性
- A,B,C,D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 坚持解放思想、实事求是、与时俱进,这是领
- 尊重是领导者激发员工潜能和热情的一种有效
- 领导干部必须牢固树立正确的()
- 合理地任用领导者的两大环节是()
- 关于书面语言沟通的特点,表述正确的是()
- 领导者安排工作顺序和时间的方法中提出“A
- 制定政策的原则包括()。
- 下列关于化解矛盾冲突、增强团结的措施中最
- 一个优秀的领导者,针对协调,应该怎么做?
- 领导者的素质是在实践逐渐培养出来的。
- 领导者只有克服()思维定势,才能跟上时代
- 如何处理领导者与被领导者的关系?
- 任何社会的领导活动,其成败归根结底取决于
- 危机决策也称为()
- 从领导形式的演变看,领导的演变经历了从原
- 干部的“四化”指的是()
- 说服和谈判的技巧有哪些?
- 我们一再反对个人独断,是因为()
- 职位权力
- 检验沟通是否有效,关键是看有无达到()。