试题详情
- 简答题在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在多少小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤?
- 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 怀孕七个月以上的女职工有什么特殊保护?
- 在新型势下,各级工会如何开展工会工作?
- 胡锦涛同志强调,要在全社会大力弘扬什么,
- 《企业工会工作条例》对于新任企业工会主席
- 第八章第五十六条县级以上地方工会应设立什
- 《企业工会工作条例》第八章第五十三条企业
- 集体合同草案应当提交什么地方讨论通过?
- 为了争取自由组织工会的权利,京汉铁路总工
- 女职工劳动保护的重要内容是什么?
- 《再就业优惠证》的发放对象?
- 开展社会主义劳动竞赛有什么意义?
- 企业改制中工会应该做好哪些主要工作?
- 《企业工会工作条例》于2006年12月1
- 小型企业比较集中的乡镇(街道)和社区,应
- 因所在企业终止或者所在事业单位、机关被撤
- 工会女职工委员会怎样产生与构成?
- 为什么劳动竞赛必须由工会组织领导?
- 企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴
- 维护劳动者安全生产的8项合法权益是什么?
- 确定和调整最低工资标准应当综合参考哪些因