试题详情简答题创建团队首先要明确的四个基本问题是什么？正确答案： 首先要明确四个基本问题 （1）团队目标：为什么创建团队? （2）团队类型：创建什么类型的团队? （3）团队成员构成：由谁来构成团队? （4）团队融合：团队成员关系能否融洽? 答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题优秀的领导人一般具有（）共振思维表现形式不包括的是（）把个人利益、个人目标与组织的利益和目标很有效倾听的技巧有（）创新思维的最大特点包括（）共同愿景没有概括企业的（）避免群体一体化思维方式的途径不包括（）共同愿景的精髓不包括（）不利于提高个人情商的是（）有效的诉说取决于三方面的因素（）“选一贤人，则贤人毕至；用一小人，则小人共振思维表现形式包括（）团队文化建设的措施有（）根据贝尔宾对团队一般角色的定义和划分，资科学有效的激励机制需要遵循的基本原则包括诚信的领导行为方式表现在（）团队的核心要素是什么？各个阶层要能对其他部门熟悉、了解，并能在关心人主要体现在（）信任人包括（）
