试题详情
- 简答题简述授权的方式及各自的内涵。
- 一般来说,授权有以下几种方式:
1、充分授权。充分授权是指行政领导在进行授权时,允许下属决定行动方案并自行创造所需条件,给予其充分的自主权、以有利于充分地调动下属的积极性、主动性、创造性。
2、不充分授权。这是一种相对保守的授权方式,在此种情况下,由下级提出解决问题的方案并对领导者进行汇报,上级同意之后才能开始执行,而且在执行过程中,下级必须保持与上级的紧密联系,随时让其了解情况知道结果。
3、弹性授权。弹性授权是指动态授权,在执行一项任务的不同阶段,采取不同的授权方式。
4、制约授权。制约授权是指把某项任务的职权分别授予给两个或多个子系统,使系统之间产生相互制约的作用,避免出现疏漏的授权方法。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 中国古代的人之初,性本善是对()的探讨
- ()反对什么、痛恨什么,我们就要坚决防范
- 改革开放以来,我国不断大力发展高新技术产
- 统筹整合资金绩效考评的主要内容是()。
- 由于美国国会参议院未能通过()临时拨款法
- 简述机关管理中控制工作的类型。
- 公民的支持与配合对于公共危机管理很重要,
- 党内监督要与()相结合。
- 中国共产党中央委员会的委员出缺应该如何补
- 可燃冰,是分布于深海沉积物或陆域的永久冻
- 实验室检测常用方法有什么?
- 《中华人民共和国野生动物保护法》中规定(
- 在我国,行政职能的实施主体包括()。
- 行政指导指行政主体在其职责范围内,采取劝
- 完全垄断市场是指在市场上只存在一个供给者
- 2016年《政府工作报告》指出,“全面推
- 郭沫若在"五四"退潮时期的诗集是()
- 监察机关对下列公职人员和有关人员进行监察
- 2016年7月以来,中央陆续派出环保督察
- 地方各级人民政府、县级以上人民政府统计机