试题详情
- 单项选择题理想的人员规范应该具备的要点不包括()。
A、与该项工作直接相关的技能、知识和能力
B、个人的家庭条件、社会关系
C、应聘者应具备的工作经验和应聘者类型
D、与该项工作相关的个人品质或个人情况的详细信息
- B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 关于变革,说法正确的是()。
- 在复杂的制造企业中,产品都是通过信息系统
- 关于有效库存和非有效库存,说法正确的是(
- 在汽车制造方面,()是次要物质资源。
- ()不属于管理人员对健康与安全所应该负的
- 小何在一家小煤矿工作,一天下井时,小何感
- 对从业人员享有的安全生产权利和应尽的义务
- 项目管理中的“三重制约”是,除了:()
- 根据传统的成本分类法,企业的成本可以分为
- 不属于关心客户的“五不要”原则的是()。
- 项目的范围不包括()方面的内容。
- 机会成本存在的原因在于()。
- 否决的变更请求除了作为整体变更控制的输出
- 晨星公司是一家生产高科技产品的制造
- 有计划的维护一般包括两种主要类型,主动进
- 在对新员工进行培训时,要明确地告诉员工
- 场景1、“我们的办公地点非常狭小,
- 头脑风暴法要想取得预期的效果,对参与人员
- 制订资源计划的方法有很多,不属于这些方法
- 我们所要解决的问题是:如何通过以适