试题详情
- 单项选择题绩效考核的分级法又称为（）
A、比较法
B、比率法
C、层次法
D、排序法
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 企业商务活动的电子化可以通过的方式有（）
- 为了提高自身理论水平、完善素质结构，许多
- 西方古典管理理论的代表人物泰罗、法约尔、
- 企业知识管理的一个重要内容是（）。
- 在计划执行过程中所进行的控制是（）
- 岗前培训是指员工离开工作岗位，去专门从事
- 以下对于津贴的描述正确的是（）。
- 人事考评中由时间和心理因素而引起的误差属
- 有学者对包括卫生系统、高技术企业、制造业
- 高成就需要者一定是一个优秀的管理者。
- （）使组织独具特色，区别于其他组织。
- 按高标准行事，或在竞争中取胜的愿望属于（
- 薛恩的职业生涯发展理论将职业生涯划分为哪
- 下列哪一项不是企业提供的福利项目（）
- 在现代管理活动中，管理活动的主体是（）
- 决策树法属于（）
- 行为科学追求的是生产率和满意并重。
- 科学管理的主要内容中，用于解决总经理职责
- 一个诚实守信的人该做到（）。
- 以“任务管理”为主要内容的泰勒的“科学管