试题详情
- 简答题约翰·卡尔文·柯立之于1923年当选美国总统。他以少言寡语著称。他有位漂亮的女秘书,工作中常常出错。一天早晨,漂亮女秘书走进办公室,柯立之对她说:“今天你穿的衣服真漂亮,正适合你这样年轻漂亮的小姐。”这让女秘书喜出望外,受宠若惊。柯立之接着说:“但也不要骄傲,我相信你的公文处理能力和你一样漂亮。”果然从那天起,女秘书在公文处理上很少出差错了。柯立之为什么不利用权力直接指出女秘书的问题?
- 领导者有强制性权力可以直接指出下属的问题,但是客观效果不一定好。领导绝不只是权力的简单使用,它是门艺术,追求是领导有效性,怎样能达成有效性就怎样做。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 简述个人压力管理的策略。
- 个体在群体中有时会比他们单独时有更小的责
- 小道消息属于一种非正式的沟通方式,它不利
- 阿尔德弗的ERG 理论所包含
- 按能力的高低程度,可把能力分为()。
- ()又称第三状态,是介于健康状态与疾病状
- 性格是一个人比较稳定的对现实的态度与习惯
- 日本心理学家三隅二不二创建的PM领导行为
- 石家庄一厂长这样说:“走得正,行得端,领
- 成员为偶数的群体一般比成员为奇数的群体更
- 领导是对群体或个人施加心理影响,使之努力
- 具有()型组织文化的组织喜欢雇用刚刚毕业
- 甲、乙、丙、丁四人是同一车间的操作
- 领导工作有效性包括哪些方面?
- 管理心理学是介于管理科学和教育学之间的一
- 组织设计的思路应该是怎样的?
- 非正式群体
- 下列影响有效沟通的因素是()。
- 知觉过程中,以过去的经常来对知觉对象作出
- 一个人通过对自己行为的观察而对自己心理状