试题详情
- 单项选择题劳动者提前（）日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同
A、三
B、十
C、十五
D、三十
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知
- 在推进企业退休人员社会化管理服务工作中，
- 从监督的内容来看，对行政主体的监督主要是
- 以下哪项不是领取失业保险金应具备的条件？
- 关于工资单，下列说法不正确的是（）
- 关于集体劳动争议的处理，以下说法错误的是
- 职工民主管理的深度而言，最深层次为（）
- 征信是对（）调查的业务操作
- 填写退休人员基本信息表工作程序和内容的第
- 对退休人员健康状况进行分析和汇总的方法和
- 工伤保险与商业人身意外伤害保险有什么不同
- 业务台帐主要记录管理对象的（）
- 确定和调整城镇最低生活保障标准，应当综合
- 用人单位应当按照政府工资分配的宏观调控指
- 用人单位有下列何种情况，由劳动行政部门责
- 简述工伤保险的含义。
- 下岗职工从事社区居民服务业取得的营业收入
- 什么是就业登记？
- 目前，社会保险基金的投资工具有（）
- 根据《劳动法》的有关规定，劳动合同必须经