试题详情
- 简答题生产经营单位应如何管理被派遣劳动者?
- 生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本*单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 在注册过程中,工作人员有()行为,依照相
- 按《工伤保险条例》规定,下列哪种情形可以
- 依据《建设工程消防监督管理规定》,人员密
- 在冬天,将煤炉放在屋内取暖,则容易发生(
- 根据《安全生产法》的规定,涉及安全生产的
- 新法明确()安全生产监督管理部门实施综合
- 未满()周岁的儿童不准在道路上骑自行车、
- ()都有上报事故事件的责任、权力和义务。
- 不准进入不通风的巷道;所有已打栅栏、挂有
- 下列设备哪些不属于特种设备安全监管部门监
- 《安全生产法》确立的五项基本原则是人身安
- 在密闭场所出现中毒窒息者,如果中毒窒息者
- 发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业
- 小东技校毕业后,在车辆厂参加了工作,岗位
- 随身携带的长工具()要拿在手里,不要()
- 用人单位应当优先采用有利于防治职业病和保
- 《禁令》第一条中:安排无有效特种作业操作
- 产生职业病危害的用人单位应当采取职业病防
- TN系统分为TN-S,TN-C-S,TN
- 依据《安全生产法》,下列关于生产经营单位