试题详情
- 简答题行政目标
- 是行政组织在一定时期内必须达到或期望达到的行政管理目的和指标。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 管理的主要职能是()。
- 中介组织
- 培养造就高素质干部队伍的关键是()。
- 预算会计核算方法有()
- 政府审计的作用是什么?
- 行政效率的高低,首先决定于()的高低
- 根据行政能力的地位,可以将行政能力划分为
- 结合实际,谈谈我国行政决策程序上存在的问
- 政府沟通
- 专门的行政责任是指国家公务员在职权范围内
- 职位分类划分的要素有()
- 公共部门人力资源管理具有道德性和有限性。
- 我国各级政府的办公厅(室)是典型的()。
- 论述在行政管理中运用行政方法的利弊。
- 我国政府宏观调控部门的主要职能包括()。
- 行政司法是()充当争议裁决人。
- 以下不是中层官员在行政管理活动中扮演的角
- 简述行政管理的特点。
- 行政手段作为行政机关执行国家政策的重要手
- 改革开放以前,我国行政职能的基本特征是(