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简答题《劳动法》规定劳动合同应当以书面形式订立，并具备几项条款，分别是什么内容？
  • 共7项条款，其内容是：
    1、劳动合同期限；
    2、工作内容；
    3、劳动保护和劳动条件；
    4、劳动报酬；
    5、劳动纪律；
    6.劳动合同中止的条件；
    7、违反劳动合同的责任。

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