试题详情
- 单项选择题《淮北矿业2019年绩效考核管理办法》指出,属于“双突”矿井或大水矿井的,基本年薪最高上浮()。
A、10%
B、20%
C、30%
D、40%
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 采区电气设备使用()供电时,必须制订专门
- 对于未履职尽责,造成呆坏账金额()万元以
- 作风建设和侵害职工利益等案件,实行(),
- 坚决惩治和有效预防腐败是关系人心向背和党
- 井下动力系统中,有220V这个电压等级。
- 《淮北矿业招标投标管理暂行办法》(201
- 中央明确指出,“三严三实”专题教育是党的
- 关于印发《淮北矿业关于纪律处分执行工作的
- 自我批评是解决党内矛盾的有力武器,也是保
- 《关于印发规范员工工资收入分配的暂行规定
- 改进劳动用工管理,阶段性缺员单位原则上不
- 集团公司2019年计划处置子公司8家。
- 淮北矿业安全管理二十条红线规定,对违规启
- 井下一旦发生电气火灾,首先应()
- 党内要开展(),帮助广大党员、干部分清是
- 《淮北矿业废旧物资竞价出售管理规定》(淮
- 国家规定的必须持证上岗的三项岗位人员是(
- 2018要提高认识,坚定信心,筑牢矿井发
- 淮北矿业集团深化改革创新的总体目标中,核
- 《淮北矿业中层领导班子和中层管理人员问责