试题详情
- 单项选择题某医院护理部制定了如下计划：“经过培训的测试，护士正确给药的服务质量达到100％”。按照计划的表现形式划分，该计划属于护理部的（）
A、目的
B、目标
C、策略
D、规则
E、预算
- B
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 使用何种管理方法，可帮助护理管理者对紧急
- 对毕业1～3年的护士培训，不妥的是（）
- 计划的种类（）
- 人才管理工作的基本要求是（）
- 组织管理能力可从以下几方面努力（）
- 甲医院护理部制订了如下一个计划：“经过培
- 不属于激励因素的是（）
- 影响护理人员排班的因素有（）。
- 护理部与医务、后勤部门之间的沟通属于哪种
- 时间管理的意义（）
- 护理管理作用是达到何种管理目标（）
- 患者为中心，协调配合与医生、医疗服务工作
- 质量控制的基础是（）。
- 病房管理属于什么管理（）
- 组织文化的涵义包括（）
- 授权最根本的原则的是（）。
- 控制的类型有（）
- 治愈率、好转率、病死率、院内感染率等是临
- 下列哪一项不是组织结构设计的原则（）。
- 定期检查急救物品完好率和护理人员素质属于