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简答题我国秘书培养的体制和局限性是什么?
  • 我国秘书培养体制:“师傅带徒弟”的方式,好处是联系实际,边学边用。
    局限性是:老秘书的知识和经验各有不同,因而传授给新秘书的业务知识和技能有很大的随意性和局限性,与现代秘书工作科学化、规范化的要求相悖。二是培养量少,很难适应社会需求。
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