试题详情
- 单项选择题()的工作价值取决于创造力、解决问题的能力及专业职能。
A、生产人员
B、研发人员
C、销售人员
D、高级主管人员
- B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 以工作为中心来设计部门结构,其设计结果是
- 从个体角度对压力源进行应付,可以从()方
- 实施员工援助计划有重大意义,以下属于个人
- ()是保持企业薪酬战略方向正确,促进薪酬
- 说明工作安全管理的含义,和组织事故发生的
- 职务评价方法有哪些?各自的特点是什么?
- 员工帮助计划的雏形是()。
- 以下关于劳动关系的说法中错误的是( )。
- 在通货膨胀期,经济效益下降的情况下,企业
- 企业外部劳动力市场的劳动供给与什么因素有
- 背景审查的内容包括()。
- 简述机遇、威胁分别包括什么?
- 企业对员工贡献率的衡量和兑现,需要借助一
- 绩效管理系统的功能包括()。
- 通常情况下,员工持有股份占企业全部股份的
- ()过程将以自上而下和自下而上的方式结合
- 说明并评价员工招聘和录用的逐步筛选淘汰模
- 平衡计分卡在内部业务流程方面的优势,包括
- 沙盘推演测评法中,需要在()阶段让各个成
- 关于边际生产力理论的静态社会特征包括()