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简答题简述英国文官的工资制度的原则。
  • 1、比较平衡原则：即政府文官的工资要“同文官系统外的广泛可比工作的工资率，有一个公平比例。”
    2、适应物价原则：就是文官的工资必须随着物价上涨而相应提高，以保证文官的实际收入不会下降。
    3、定期提薪原则：就是各级文官的工资要按照工资等级逐步加薪。

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