试题详情
- 判断题需要经过一定的专门教育和训练后,劳动者才能从事的劳动叫复杂劳动。
- 正确
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 对从事技术工种的劳动者,上岗前有什么规定
- 生产记录法一般适合于实行()制工资的一线
- 负责管理这部分干部的人事管理队伍应有不同
- 员工职业生涯划分的四个阶段论,将()年龄
- 对企业人力资源的内外部环境进行分析。
- 奖励分为哪几类?
- 职业介绍机构的主要优点是()
- 劳动力调配
- 按照劳动法规定,劳动合同期限在1年以上5
- 在近代特许成立的公司中,主要类型有()
- 公务员培训的方法:讲授教学法、自学法、(
- 人事考评中,考评者对某一类人员笼统、机械
- 公务员记大过的处分时间是()
- 行政处分的降级是指降低公务员的()
- 下面属于集体咨询缺点的是()。
- 简述企业集团组织机构模式的选择。
- 根据辞职原因的不同,可以将辞职分为()
- 绩效改进要符合以下哪几个要点()
- 简述劳动争议的“裁审分离,各自终局”制?
- 品位分类制更着眼于官阶,品定于人,官随人