试题详情
- 判断题一个人的职业生涯将经历五个阶段：摸索期、立业期、生涯中期、生涯后期和衰退期，每一个阶段都有其特点。
- 正确
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 计划工作的四个原理是什么？
- 参谋职权存在的原因？
- 沟通具有哪些特点？
- 管理者如何使小道消息传播方式为己所用?
- 有一位领导者，与下属人员关系良好，组织中
- 未来新型管理模式的方向是？（）
- 一般来说，高层管理人员的决策倾向于（）
- 作为变革推动者，管理者必须激发变革，因为
- 把领导者分为两大类：“执行型”的领导者和
- 培养创新的组织不能容忍员工的冒险。（）
- （）是指依靠企业各级行政组织的法定权力，
- 对组织资源进行计划、组织、领导、控制以有
- 员工从寻找工作和找到第一份工作开始到三十
- 委员会有什么特点？
- 群体决策的特点有（）。
- 一家公司在多个国家有经营业务。并实施分散
- 任何一项计划都是对完成各项工作所做出的许
- 管理者的重要任务之一就是正确运用各种激励
- 中层管理者负责制定影响整个组织的计划和目
- 目标有利原则不是酌情原则。