试题详情
- 简答题制定培训方案的要素有哪些？
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①将岗位工作内容与知识技能要点要求细化；
②将岗位现有员工工作业绩进行详尽分析，找出差异类型；
③培训方案制定和实施前进行论证；
④建立培训方案动态调整机制。 关注下方微信公众号，在线模考后查看
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