试题详情
- 单项选择题以下哪些不属于新时代专业技术人员胜任力结构：（）
A、创新精神与创新能力
B、多元复合的实践能力
C、获取信息和资源的商务技能
D、独特的个性化
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 面对危机，能够获取公众信任度的四项衡量指
- 自主创新的主要类型包括（）。
- 岗位分析是人力资源管理的基础工作，其直接
- 以下关于创造性思维的叙述，正确的是（）
- 绩效管理中的（）的具体措施在绩效管理体系
- 创新与（）密切相关。
- 创造性思维贵在创新，新颖性程度越大，创造
- 以下哪些方面是知识团队团队创造力的主要因
- 由于人格具有较强的稳定性特征，因此人格研
- （）为最高层次的创造，产生完整、新颖、又
- 作为管理者，应该如何发挥下属的优势呢？有
- 敢于担当源于坚定的信念不包括（）.
- 下列哪项不是人力成本所包含的内容（）
- 组织创新服务力是组织所进行的一项有计划、
- 美国新港新闻造船和码头公司的创办人杭亭顿
- 专业技术人员创新能力培养主要包括（）等几
- 知识产权战略可分为（）等层次
- 在验证阶段，创新主体必须要有以下优良的特
- 专业技术人员是吃“技术饭”的，是典型的自
- 执行力问题的成因包括（）.