试题详情
- 简答题简述建立职位分类制度的作用。
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建立职位分类制度的作用:
1、职位分类为国家公务员的录用和晋升提供了科学依据。
2、职位分类使国家公务员的考核有了客观标准。
3、职位分类为国家公务员培训提供科学依据。
4、职位分类为建立机关工作责任制、克服官僚主义创造了条件。
5、职位分类为国家公务员实行合理的职级工资制度奠定了基础。
6、职位分类使各级机关确定职位数目和工资标准有了确实的依据,有利于行政开支的预算约束和民主、公开监督,有助于精简机构及合理定编定员。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
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