试题详情
- 简答题时间管理的发展经历了四个阶段,最后一个阶段是()
- 以价值和目标为导向阶段
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热门试题
- 詹姆斯·格雷克在《与时间竞争》一书中高度
- ()为自己设置了一个自我改善计划——集中
- 时间管理就是对每周可以利用的()个小时时
- 有些人,特别是(),有大把时间却什么都干
- 委派可以通过很多方法进行,其中最好的是把
- 员工因为出色工作,应该得到()的适当认可
- 对于有些工作不知从何处着手,要改变这种局
- 时间可以有效储存。
- 古代人纪录时间的工具有()。
- 在时间管理实现改进前,需要经过三个步骤,
- 一般的目标都包括()。
- 许多时间管理上的问题是由于()造成的,但
- 目标实施和检查的凭证是()
- 目标管理大纲中,不包括以下哪项()。
- 时间管理的目的要求达到的效能是指()
- 机械时钟会通过鸣钟方式来报时在()。
- 具有()的任务给予优先权B。
- “个人自扫门前雪”是()管理形态的表现。
- 目标设定是一个确定所期望实现的结果的()
- 贝尔实验室的研究团队在极端时间压力下,才