试题详情
- 简答题目标设定是一个确定所期望实现的结果的（）过程。
- 正式
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 时间管理中授权应考虑的因素是（）
- 优先权C包括具备（）任务。
- （）年杜拉克最早在其《管理实践》一书中提
- 作计划时，应时刻牢记从A级或B级优先权任
- 古代人纪录时间的工具有（）。
- 经营向导的主要目的为（）。
- 为了测定你是如何花费时间的，你可以用到的
- 直接面对困难是解决（）问题的最好方法。
- 最高层控制目标的执行主要依赖（）
- 不会对同事和老板说“不”容易造成（）
- 德鲁克的《管理实践》中提到，每个成员的贡
- 对经理人来说，（）是时间管理上最有效率的
- 军事专家建议，需要余下一半的时间来思考（
- 时间压力与创造力之间是一种直线关系模式。
- 后工业化的西方社会中，特别需要雇员个人的
- 时间管理，授权的5W和1H因素中，H是指
- 委派可以通过很多方法进行，其中最好的是把
- 目标管理组织结构，团队中所指工作在一起是
- 发展导向的关注核心为（）。
- 下列关于提高业绩型目标管理的理解错误的是