试题详情
- 单项选择题最高层控制目标的执行主要依赖()
A、目标卡
B、各级上报的执行报告
C、目标跟踪卡
D、目标体系图
- B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 詹姆斯·格雷克在《与时间竞争》一书中高度
- 大多数关键目标都是()。
- 作为测量时间方法的太阳周期分隔点有()。
- 在组织与个人的连结中,()是指我们必须做
- 浪费时间的内部因素是()
- 对学习时间管理错误的认识是()。
- 得出“在有些情况下,时间压力可以促进创造
- 一天中,()应该占用大部分时间。
- 如何避免让自己超负荷运转()
- 在绩效目标计划过程中:经理和员工就()和
- 如果出现意料之外的工作,重新制定时间表。
- 员工往往比较容易发现自己在浪费上司的时间
- “熊猫型”时间管理的最高境界是()。
- 贝尔实验室的研究团队在极端时间压力下,才
- 经理人及CEO的工作时间往往被各种事务打
- 后工业化的西方社会中,特别需要雇员个人的
- 目标管理的组织结构中所指()为共识共鸣。
- 机械时钟会通过鸣钟方式来报时在()。
- 要使员工目标与总目标和部门目标相配合,必
- 消除恐惧最好的方法是()