试题详情
- 简答题劳动合同试用期应如何约定?
- 因劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,由用人单位与劳动者进行重新协商;如果双方协商不成的,适用集体合同规定;如果没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,按同工同酬原则处理;如果没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。
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