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- 判断题劳动合同的无效，由劳动争议仲栽委员会或者人民法院确认。
- 正确
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- （）是指用人单位及其职工在依法参加基本养
- 不属于工资支付权的是：（）。
- （）不是我国工资法律调整的法律原则。
- 法律要求变更劳动合同采用（）形式进行。
- 有具体作者的时事新闻受著作权法的保护。
- 有形财产权以有形物的存在为前提，有形物一
- 对于方法发明一般不能授予专利权。
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- A公司未经许可擅自使用B公司专利技术生产
- 下列有关《劳动法》适用范围的表述，哪些是
- 在人事或劳动争议发生时，专业技术人员可先
- 实施公务员法的机关与聘任制公务员之间产生
- 下列不属于专业技术人员权益保护的方式是：
- 《劳动法》规定，用人单位和劳动者（）依法
- 在职人员社会保险所需要的经费来源有（）。
- 下列属于用人单位在试用期可以解除劳动合同
- 职务发明创造申请专利的权利属于（）。
- 劳动者具有下列哪种情形，用人单位不可以解
- 受聘人员与聘用单位负责人具有以下哪类关系
- 劳动者在法定节假日和婚丧假以及参加社会活