试题详情
- 多项选择题每节课的教学目标包括（）。
A、操作性目标
B、方法性目标
C、思想性目标
D、知识性目标
E、能力性目标
- A,B,C,D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 公司会议上；总经理表扬你工作努力；但你觉
- 培训教材开发的新趋势是指（）。
- 程序教学的优点？
- 建立企业培训师人才库要把握的基本要点是（
- 培训质量管理是为达到培训目标而采取的一种
- 下列做法中，属于不诚实劳动的是（）。
- 制定培训总体计划，必须遵循的原则是（）。
- （）是指在一定的条件约束下，具有明确培养
- 职业的基本特征包括（）。
- 培训师职业道德守则的含义是（）。
- 岗位再设置是在一定的客观条件下，对于现行
- 培训需求的成因具体概括为（）。
- 学习型组织的基本特征有（）。
- 策划的功能概括为：（）。
- 以下不属于质量管理工作指导原则的是（）。
- 编写人员根据课程目标或选题目标；提出（）
- 劳动力资源的（）始终是制约社会和个人需要
- 远程教育培训网络系统能对主观性试题自动评
- （）确定以后，由哪些机构和人员完成哪些分
- （）是职业技术课程组织的主要依据