试题详情
- 单项选择题要取得良好的演讲效果,领导不宜采用的方法是()。
A、熟悉听众对象与场合
B、精心设计讲话开头语,努力引发听众好奇心
C、正确定位讲话身份,做到量身定做有分寸
D、长篇大论演讲
- D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 领导者要集中精力抓大事。那么什么是大事?
- 编制培训课程大纲时,要遵循的原则是()
- 通常所说的“最终拍板”指的是()
- 领导作为一种影响力,主要表现为谋划目标的
- 领导体制的()包括领导者的领导层次与幅度
- 领导体制的()是各级各类领导机构的设置。
- 领导决策要贯彻最优化原则:()。
- 拉斯韦尔公式是美国沟通学者哈罗德·拉斯韦
- 下列领导者开展思想政治工作方法中最科学的
- 下列不属于有效授权的是()。
- 突发事件的产生原因可能是()。
- 领导思维创新是一个()的过程。
- 领导与管理有着天然、内在的密切联系。
- 一般说来,奖励的频率和奖励的强度呈现出(
- 什么是参照性权力,你如何看待参照性权力?
- 专家创造立法的主要内容有()
- 领导效能的内容包括决策效能、()效能、人
- 领导者配置资源的技巧有哪一些?
- ()是活动的未来状态,是激发人的动机,满
- 简述领导绩效考核的基本程序和步骤。