试题详情
- 判断题根据《劳动法》规定,劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过60天。
- 错误
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 笔试是一种常用的考核办法,主要是测试毕业
- 李某(17岁)是甲公司招用的职工,双方订
- 就业市场的特点有()
- 职工在下列情形中,不能认定为工伤的是:(
- 高等教育招生规模的扩张带来了就业市场的变
- “干一行,爱一行”属于职业信条。
- 就业信息搜集的原则有()。
- 劳动合同制度的特征()
- 根据《劳动法》规定,劳动合同期限3个月以
- 一个人的人生观正确与否,对他的生活道德和
- 在工作中,我们需要进行的培训主要包括()
- 在工作中,()是科学的思维方法。
- 职业锚的概念是由美国的金斯伯格教授提出的
- 法律知识是学生创业的起点。
- 胆汁质类型适合的职业有()
- 下面()是大脑的记忆高潮。
- 制定有针对性学习计划的建议主要有()。
- 职业生涯管理就是从企业出发的职业生涯规划
- 变化型职业性格类型的人喜欢计划自己的活动
- 科学的职业分类体系可以实现人力资源的优化