试题详情
- 多项选择题培训课程开发的基本程序包括（）
A、培训信息的搜集整理
B、起草课程开发计划书
C、报送审核
D、实施并进行跟踪信息反馈
- A,B,C,D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 培训课程具有以下特征（）
- 职业培训教案的编写特别强调（）。
- 拓展训练中的“断桥”是考验人的（）。
- 职业、工种的研究开发是相对宏观的，是同社
- 简述培训的涵义及内容。
- 人力资源开发的主要内容是（）。
- 教育事业仅只是教育部门的事。
- 如人力资源闲置或使用不当就会降低或失去作
- 有效控制培训质量的管理方法是（）。
- （）属于培训教材开发基础性工作的内容。
- 某一企业教育培训部门制定车工的培训项目，
- 在PowerPoint97的幻灯片浏览视
- 简述培训评估的发展趋势。
- 通过对岗位职务的分析形成的对于从事工作的
- 常用的培训教学方法有（）
- 我国教育事业中起到基石作用的法规是（）。
- 反映测评工具与测评目的的一致性程度的指标
- 团队建设的指导原则是指（）。
- （）是课程开发的基础。
- （）是开展培训教育的一个基本条件，是开展