试题详情
判断题人力资源规划过程可以归纳为两大部分:评估目前的人力资源;预估将来需要的人力资源,并制定满足未来人力资源需要的行动方案。()
  • 正确
  • 关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题