试题详情
- 简答题成就需要强的人的特点是什么?
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(1)选择适度的风险。他们既不甘去做那些过于轻松、简单而无大价值的事,也不愿冒太大风险去做不太可能做到的事,因为那样就不可能体验到成就感。
(2)有较强的责任感。高成就需要的人在大企业中领导自成系统的部门或是担当各种(业务性职位)。(3)对这样的人安排绩效比较明显、具有公开的影响力的工作尤为适合。
(4)成就需要高的人并不意味着能做一个出色的经理。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
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