试题详情简答题权重方法包括哪些方面？正确答案：特尔斐法、层次分析法、多元分析法、经验总结法。答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题创造力所谓工作描述主要包括（）、（）、（）、（公文处理优化管理是人员素质测评的（）。绩效是指主体在一定的时间与条件下完成某一测评时，可以通过各种仪器检验和运动项目检如果按出题方式划分有（）和（）两类。常用行为效标有哪些？严格性在人事管理中，晋升测评以及人员录用与招聘在素质测评的方法中主要适应于个性满意度等人员素质测评的功能包括（）区分度，是指项目把具有不同素质水平的被测下列哪项属于显示性测验？（）功能图示法心理测验希波拉克特认为，人体内有四种体液：血液、罗夏墨迹测验是谁编制的（）。人的自我意识是人的自我知觉、自我记忆和（目前常用到的有（）、（）、（）
