试题详情
- 多项选择题劳务分包企业不得使用以下哪些人员作为劳务作业人员()。
A、不满16周岁的
B、超过55周岁的
C、智力残疾的
D、身体残疾的
E、育龄妇女
- A,B,C,D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者
- 在管理层与作业层"两层分离"的用工体制下,施工现场的操作工人以
- 劳务作业人员的工资表和考勤表,是劳务分包企业进场作业人员实际
- 在建筑工程施工中,劳动效率通常用()表示。
- 劳动力负荷曲线是劳动力资源耗用规律的图形表示。
- 根据工程的实物量和定额标准分析劳动需用总工日,确定生产工人、
最新试题