试题详情
多项选择题运用关键绩效指标法时，管理者应注意的问题（）。

A、关键绩效指标的数量不宜过多

B、同类型职位的关键绩效指标必须保持一致

C、关键绩效指标要彻底贯彻企业战略重点

D、高层管理者需要积极参与平衡计分卡的实施，多与下级进行沟通

E、要谨慎选择考核指标

  • A,B,C

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