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简答题简述劳动争议诉讼案件的执行程序。
  • 1.起诉与受理阶段：
    （1）主管与管辖；
    （2）当事人（争议诉讼当事人与仲裁当事人一致，工会可以成为争议诉讼当事人）。
    2.准备与调查阶段：
    （1）送达起诉状和答辩状；
    （2）告知权利和组成合议庭；
    （3）审核资料和调查取证；
    3.开庭与审判阶段：审理劳动争议案件，一般应在双方当事人自愿的前提下先行调解，如果调解成功则可审结案件，调解不成功则诉讼继续进行。

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