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简答题简述组织系统模型的构成及相互关系。
  • 组织系统模型有四个子系统构成，即理念子系统、结构子系统、运行子系统和绩效子系统。
    理念子系统处于组织管理的最顶层，具有定位和统帅作用，直接决定着组织的结构子系统和运行子系统，对绩效子系统具有导向作用。理念子系统对绩效子系统具有指导作用；结构子系统的直接表现是结构子系统的功能，功能的实现程度就是绩效；运行子系统直接决定了绩效子系统。

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