试题详情
- 单项选择题非正式组织按()划分的类型:利益型、信仰型、兴趣型、情感型和亲缘型。
A、目的
B、来源
C、成因
D、后果
- C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- “非正式群体”的概念是在()研究中提出的
- 组织文化划分的标准和类型。
- 以下哪一个不是四个管理功能其中之一()
- 人的能力差异可以从量、质、发展三个方面加
- 在归因的因素分类中,属于不可控性原因的有
- 领导和权力的区别主要有()
- 组织是人们为了一定的目标,组织成员按照一
- 具有民主作风的领导者的特点包括()
- 凝聚力来源的三大纽带包括物质纽带,(),
- 按照决策的作用范围对决策进行分类,不包括
- 在知觉过程中,最后给人留下的印象最为深刻
- 具有花钱不多,时间较短,能大规模开展的优
- 双因素理论是20世纪50年代末美国心理学
- 按照国内学术的观点,组织可分为()。
- X。Y理论是格雷夫斯对古典的传统管理理论
- 下列选项中,哪些可以提高工作满意度()
- 工作绩效的评价越高,情感承诺、规范承诺和
- “顾客是上帝”这是一种()
- 根据()进行部门划分是很多制造业厂商和连
- 目标激励法是双因素理论在管理实践中的应用