试题详情
- 判断题价值观是指人们对周围客观事物的意义、重要性的总评价和总看法。
- 正确
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 合理地对工作进行设计和再设计可能使工作具
- “经济人”假设是古典经济学家和古典管理学
- 头脑风暴法最早由（）于20世纪50年代提
- 在组织行为学的研究中，关键的因变量包括（
- 一个正确的决策必须在现有的主客观条件下能
- 个性的稳定性和可塑性在一个人身上同时具备
- 激发冲突的正确策略是（）。
- 人们在认识特定对象时所具有的心理上的准备
- 依据个人的兴趣和爱好等自发建立的组织被称
- 当群体确立了被强制执行的一系列的行为规范
- 就团队成员之间的信任关系而言，研究发现，
- 在激励理论的类型中，重点研究动机形成和行
- （）的具体研究方法经常用于推测自变量和因
- 人际关系的定义是什么？
- 詹姆斯・柯林斯在（）中曾将
- 扁平化组织属于传统的科层制组织范畴
- 领导者邀请下属一起参与决策的领导方式是（
- 矩阵制
- 在小道消息的四种传播形式中，（）常用于传
- 在组织中，群体士气不是提高工作效率的充分