试题详情
- 简答题组织变革的环节
- 在组织变革中那些对变革的各个方面都会发生强烈影响的关节点或中心环节以及与此相关的变革的配套环节。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 中梗阻
- 影响个体行为的个人主观内在因素是什么?
- 从管理角度看,组织行为学具有预测、解释和
- ()和离职行为的相关性最弱。
- 人的行为可以通过各种措施,包括制度、培训
- 把性格划分为外倾型与内倾型,是依据下列哪
- 有人说一群大雁在天空中飞翔,一会儿排成“
- 态度是指个人对某一对象所持有的评价与行为
- 在组织伦理决策中应考虑的决策标准包括:(
- 连续承诺是个体为组织连续工作的要求,这种
- ()不直接从事业务经营活动,仅就业务经营
- 领导决策的原则有哪些?
- 创造性行为是可以测定的,但是无法十分准确
- 下列命题错误的是:()
- 提高领导者决策水平的方法很多,这其中关键
- 有一种组织往往表现为一种高耸的、非人格化
- 当今世界组织变革特别是企业变革的特点是什
- 如果你是一位领导者,你会如何提高自己的威
- 一般认为外交官员的角色行为是有礼貌,脑子
- 领导者正确地使用权力要做到()