A、劳动关系双方之间存在着完全不同的利益需求，双方之间存在利益冲突

B、如果谈判中双方的信息极端不对等，则所谓的谈判就只能变成单方面决定

C、劳工的权益保障和企业的顺利发展是密切相关的，即资方需要劳方积极地为企业运行和发展做出贡献，为此就要保障和提升劳工的权利和利益；劳方权益的增进也离不开企业的顺利发展

D、劳动关系双方是不可分割的两个利益团体，劳资双方之间的关系是现代社会最基本的经济关系，集体谈判就是处理和调整这一经济关系的唯一手段