试题详情
单项选择题（　）将所有要进行评价的职位列在一起，两两配对比较，其价值较高者得1分，最后将各职位所得分数相加，其中分数最高者即等级最高者，按分数高低顺序进行排列，即可划分职位等级。

A、简单排序

B、配对比较法

C、分类法

D、要素比较法

  • B

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