试题详情
- 简答题根据卡特尔的特质理论，能力特质包括（）。
- 晶体智力，流体智力
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 强化理论对进行组织激励具有哪些有益的启示
- 挫折容忍力的强弱，与以下因素有关：（）。
- 人的行为与心理密不可分，行为是心理活动的
- 恒常性对于人们的正常生活和工作的意义在于
- 下列激励理论中，（）主要研究究竟是何种需
- 试比较工作轮换、工作扩大化和工作丰富化。
- “修饰”你的求职简历是不道德的吗？
- 克服对变革抵制的方法有哪些？
- 简述组织行为科学化的内容。
- 非正式群体是指为了满足某些心理需求而自发
- 管理中如何利用气质差异？
- 简述直线型组织结构形式。
- 关于动机和行为的关系论述正确的是（）。
- 企业领导者是首要职能是（）
- ERG理论与马斯洛理论比较，不同的之处在
- 个性中最活跃的成分、其主导作用的因素是（
- 组织道德是指在特定的组织内，人们共同生活
- 组织行为学的多层次相交切性的第二层次是（
- 下列不属于工作设计需要遵循的原则的是（）